2023年12月9日抄写圣经（红字标示部分）
问 116：在它们的应许上，它们有什么分别？
答：工作之约的应许是严格有条件的。但恩典之约的应许，就我们而言，是绝对无条件的， （耶 31:33-34）。
问 117：在哪些方面它们在顺服的次序上有所分别？
答：在工作之约里，责任，或顺服，是得祝福的基础。接纳首先始于行为，如果行为是完全正确的，然后才临到人身上。但是在恩典之约中，这个次序是完全反过来的。因为在它里面祝福是责任的基础。接纳首先始于人，然后临到行为，因为这是源流于信心的原则的。（ 创 4:4 与来 11:4 相比较）。
问 118：在它们的目的和计划上，它们有何不同？
答：工作之约的目的是向人显明他要对神做什么。但恩典之约的目的，是要向人表明神要为人做什么，在人里面要做什么， （赛 26:12）。
问 119：在它们治理的方式上有什么不同？
答：在绝对意义上来看，工作之约是由神所治理的。但恩典之约是由一位中保所治理的，他本身是约的一切， （赛 42:6）。
问 120：这两个约在它们的果效上有什么不同？
答：工作之约令一个被判有罪的罪人受伤，惊恐。但恩典之约医治和安慰受伤的人， （赛 42:3）。工作之约把门关上，关到地狱和怒气那里。但恩典之约开了一个逃生的门， （约 10:9、14:6）。
问 121：从这整一个恩典之约的教义我们可以学到什么功课？
答：就是，我们的责任是相信耶稣基督按着他父的命定，和他自己的供献，是世人的救主，更是我们的救主。按着同一个命定和供献，他的义，这约的条件，永生，这约的应许，就我们对这约的权利而言，都是属于我们的，所以我们可以合法地和满有理由地去拥有这同样的、作为我们自己的权利去使用它们，去达至拯救的一切目的和旨意：（约 4:42，路 1:47）。